Ваш город:
894
5998

Антикризисный план (психологическая техника).

17 октября 2022

"Не дай вам бог жить в эпоху перемен". - Гласит китайская мудрость. Похоже, мы все с вами вляпались как раз в такую эпоху. Поэтому будем учиться жить в этих изменяющихся условиях.

Сегодня я хочу предложить вам психологическую технику, которая называется "Антикризисный план". В тяжёлые моменты я использовала эту методику, и мне становилось легче. Делюсь с вами тем, что помогает лично мне.

1 шаг. Оказавшись в сложной для себя ситуации, я описываю самый неблагоприятный исход, который только могу себе представить. Стараюсь описать ситуацию в деталях.

2 Шаг. Я на эту ситуацию начинаю смотреть как бы со стороны. Например, если б такая ситуация случилась с кем-то из очень предприимчивых моих знакомых.  Это важный шаг, цель его отделиться от своих сложных чувств, отделиться от ситуации и увидеть ее целиком. Я начинаю описывать эту же ситуацию, но из состояния предприимчивого человека. И всё время задаю вопрос: "Что можно сделать в этом случае?" Лучше записать варианты выхода. Также на каждую ситуацию написать три варианта решения.  В конце у вас получается лист с решениями.

Шаг 3. Читаете созданную вами инструкцию. Здесь самый важный момент - уйти от чувства тупика к вариантам выбора, и это значит, что вы точно выживете даже при самом неблагоприятном прогнозе. Важно взять это знание, потому что у вас есть всё, чтобы справится с ситуацией, ведь это ваш план, и вы его придумали, увидели.

Шаг 4. Посмотрите на текущую ситуацию из позиции выжившего. Именно этот взгляд позволит вам увидеть то, что вы не видели из позиции тупика. Как придуманный вами план вы можете начать осуществлять уже сегодня. Что сейчас можно сделать, чтобы вам стало легче? Через какую "дверь" вы будете выходить из данной ситуации? Запишите свои ответы и это будет ваш план действий.

Чтобы стало понятнее, приведу вам пример. Ситуация: девушка – фрилансер. Она зарабатывает тем, что делает украшения (броши, серьги, браслеты, чокеры и т.д.). Ее изделия - это не предмет первой необходимости, и у нее упали продажи за последние две недели.

Делаем первый шаг. Девушка описывает детально ситуацию, что продажи стоят, ее продукцию никто не покупает, она уже месяц покупает только крупы и макароны, но деньги заканчиваются, и в кошельке остаются последние 100 руб.

Шаг 2. Если бы такая ситуация случилась, допустим, с ее подругой - предпринимательницей, к которой деньги просто примагничиваются, чтобы она сделала? Ответы клиента: "Она бы уже 2 недели этим не занималась, она бы начала снимать простые видео о рукоделии и предлагать их как антистресс (и это правда - любое рукоделие это антидепрессант).  Она бы устроила какую-то ярмарку - распродажу.  А ещё она бы предложила родителям детей, обучить их рукоделию, а это время родители могли бы посвятить своим делам".

3 шаг. Она перечитывает собственные идеи, и у нее пропадает чувство безысходности. Вернее, оно пропало уже на втором шаге.

4 шаг. Девушка смотрит на свою ситуацию с учетом трёх стратегий и готовит свой план на сегодня и последующую неделю.

Смотрите, у нее получилось, и у вас получится. А если в одиночку сложно, то вы всегда можете обратиться за помощью к специалисту.


Лихачева Марина.


Количество просмотров: 17690

Вас могут заинтересовать статьи

Служба занятости населения Санкт-Петербурга - иногородним соискателям
№ 60 (846) Одним из надежных посредников на рынке труда Санкт-Петербурга является государственная Служба занятости населения, которая оказывает широкий спектр услуг тем, кто ищет или хочет поменять работу, в том числе и иногородним гражданам. Все услуги Служба занятости оказывает бесплатно.
Читать далее >
IV Открытый региональный чемпионат «Молодые профессионалы» (Worldskills Russia)
В период с 18 по 22 февраля 2019 года на территории Кировской области пройдет IV Открытый региональный чемпионат «Молодые профессионалы» (Worldskills Russia) Кировской области. Организаторами чемпионата в Кировской области выступают:  Министерство образования Кировской области, ...
Читать далее >
Милые леди! С «Ледой» вы всегда будете красивыми!
2013 год, № 3 (789) По статистике, сегодня в Кирове открыто около 600 парикмахерских и салонов красоты. Как же из них выбрать такой, чтоб и красоту свою преумножить, и здоровью не навредить? Потому что некачественная косметика, непрофессиональные мастера, несоблюдение элементарных требований...
Читать далее >
Рынок труда города Кирова в январе-апреле 2018 года
На 1 мая 2018 года на учете в центре занятости населения города Кирова состояли 2629 граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы, в том числе 1646 человек официально имели статус безработного. Для сравнения, на 1 мая 2017 года численность официально признанных безработными...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

ООО ЧОА «Лекс – 2»
С газетой «Рабочие места» наше частое охранное агентство "Лекс-2" сотрудничает около 2 лет. Получаем только позитив. Всегда приятно сотрудничать с профессионалами. Наш учебный центр через рекламу в газете получает большое количество обучающихся.
Благодаря вашей рекламе, десятки людей, нуждающиеся в трудоустройстве и обучении, находят в наше трудное время работу и дополнительную профессию.
Олег Бушуев, директор учебного центра.
06.12.2016 г.
Слободской мясокомбинат
Здравствуйте! Спасибо за Вашу газету. Очень достойное, современное и полезное издание.
Отдельная благодарность девочкам-менеджерам. Спасибо большое за внимание и безукоризненную тактичность. Дальнейших успехов  и процветания вашему изданию.
С уважением, Жилина Марина Алексеевна, начальник отдела кадров, (83362)4-00-59
18.03.2021 г.
ООО "Проектные Технологии".
Очень довольна работой вашего издания, благодаря которому удалось
закрыть несколько важных вакансий. Буду обращаться в вашу газету снова.
Смирнова Инна , специалист по персоналу.
12.08.2019 г.
Департамент по кадровым и социальным вопросам УФПС Кировской области.
Макрорегион УРАЛ
- Вы удовлетворены качеством работы газеты «Рабочие места»? - Да
- Насколько хорошо наше издание решило проблему с поиском сотрудника? – Помощь вашей газеты существенна, поток кандидатов идет на постоянной основе.
- Что в целом Вы можете сказать о работе менеджеров и газеты? – клиентоориентированы, лояльны, отзывчивы. Спасибо за работу, приятно с вами сотрудничать!
Евгения Зольникова, главный специалист.
21.02.2020 г.
ООО «Кировремстрой»

Давнее сотрудничество ООО «Кировремстрой» с газетой «Рабочие места» - это уже доказательство качества издания. Отдельно можно отметить отзывчивость менеджеров к клиентам, их внимательность в решении задач, а главное грамотность и культурность общения с работодателями.

Инспектор отдела кадров Жилина Наталья Геннадьевна
31.12.2011 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
13.07.2026 Социальный фонд и судебные приставы упростили взыскание алиментов
СФР и судебные приставы изменили порядок удержания а...
06.07.2026 С 1 июля вступили в силу изменения в системе персонифицированного учета
С 1 июля вступили в силу изменения в системе персониф...
все новости
15.07.2026 Мягкая посадка: как вернуться в рабочий ритм без стресса.
Возвращение из отпуска часто напоминает столкновени...
08.07.2026 Отпуск: как фрилансеру уйти на отдых без потери дохода и нервов
Для штатного сотрудника отпуск — это долгожданная д...
все публикации

Опрос

Готовы ли Вы переехать в другой город ради новой работы?

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц